5月份，公司總部的相關到廣東分公司進行了調研指導工作，在聽取了分公司經理的工作匯報之后，到實驗室進行可參觀，與檢測技術人員進行了交談，詢問了日常工作情況及面對復雜的檢測的內容如何的解決、檢測報告的存檔等情況，然后開展了全體員工的會議，會議上對大家做出的成績給予了肯定，也明確指示要為實現成為國內的檢測機構努力。
為了確?？蛻舻姆召|量，我們建立標準化的服務流程，從項目成立之初就有項經理來負責整個項目的進度及資源協(xié)調等，總之就是客戶有問題只需對接我們的項目經理就可以了，不用找每個模塊的負責人，這樣項目經理把控整個項目，可以讓客戶感受到我們的化服務。20000+平方的實驗室，高端的實驗設備，都是數據精準的強有力保證。
胡昌斌道路與橋梁檢測技術，一個檢驗檢測機構的核心就是實驗室，如何正確的管理實驗室是一個大的挑戰(zhàn)，尤其是隨著CMA與CNAS機構對實驗室的認證標準越來越嚴格的情況下，都要求企業(yè)要不斷的提升實驗室的能力，來正視實驗室的問題。對于檢測機構來說一個良好的管理體系是必不可少的，尤其是對實驗室的人員管理方面，一定要有嚴謹的管理方式，來提升檢測機構的公信力。
中鋼國檢會對服務人員不斷培訓，從服務流程、服務質量到的服務項目、檢測知識點等的培訓，讓客服接到客戶咨詢電話的時候，可以從容的應對的問題，并且給出答案， 即使遇到自己不會的問題點也要給出合理的解決措施，可以讓的人員現場接聽電話，或者稍后讓相關部門回電話，作為有問必答、有需求必解決。
胡昌斌道路與橋梁檢測技術，中鋼國檢的檢測隊伍都是經過我們崗前培訓及嚴格考核，綜合素質比較強的員工，不定期的培訓及跟相關的政府單位合作，統(tǒng)一對我們的檢測人員進行培訓考核，發(fā)放行業(yè)認可的證書。他們之間分工比較明確，會有專門的負責行業(yè)發(fā)揮自己的特長，不斷的學習新的行業(yè)標準及法規(guī)，用更新的行業(yè)知識點來服務客戶，滿足客戶的新需求。
為了適應疫情防控的及檢驗檢測機構資質管理制度，2020年的 檢測機構資質的認定將進行線上能力測試，參加資格評定的機構要進行相關的政策制度、法律法規(guī)、監(jiān)管要求等評審問題的解答，如果報名成功可以選擇任意時間段進行網上測試，測試限定一個小時內完成測試，系統(tǒng)將會自動進行閱卷評分，針對無故放棄評審資格或者是連續(xù)兩年評審不合格的，列入異常名單。
2006年我們的黨建室成立， 將正式的開展黨建工作與公司運營同步發(fā)展，每月定期的組織黨員學子黨章及的更新的黨風建設內容，發(fā)揚每個黨員的帶頭模范作用，在各個崗位上發(fā)揮自己的潛能，用刨根問底的精神來推動工作的進步。為了發(fā)揮黨員的積極性也會不定期的對公司發(fā)展做出突出貢獻的黨員進行表彰，比如今年抗擊疫情的先鋒人員。
開展計量檢測對計量標準裝置有較高的要求，先進、新式的計量標準設備可以更好的為企業(yè)服務，這就要檢測機構派專人對計量設備進行評估或者按照的要求對不符合標準設備進行淘汰替換。我們檢測中心的很多設備都是在出新的設備之后優(yōu)先采購的，來應對變換較快的科技環(huán)境。也對對我們的計量人員進行新設備的培訓，讓他們在短時間內學會使用。
在大力推進鐵路建設的時候，鐵道部也將面臨前所未有的壓力，面對投資規(guī)模比較大的項目，就要求施工方一定要嚴格控制質量，保證項目順利的實施項目管理能力的缺乏是不少單位面臨的問題，中鋼國檢中心作為鐵道部授權的檢測單位，合理的利用以前的檢測經驗，創(chuàng)新一些新的方法來促進鐵路建設項目上一個新的臺階，胡昌斌道路與橋梁檢測技術。
檢測熱線：18137130101
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