有些客戶在咨詢檢測機構(gòu)的時候喜歡問的就是，多長市場可以檢測完呢，多長時間可以出具報告呢，等一些問題，我們也非常的理解客戶的心里及了解客戶的實際情況，因為有些公司在等待樣品檢驗報告，來確定是不是可以大批量生產(chǎn)或者是否可以開展進出口貿(mào)易。我們檢測中心近200人的技術(shù)團隊，為客戶保駕護航，可以在盡量短的時間內(nèi)，用專業(yè)的技術(shù)手段進行監(jiān)檢測。

我們多個地區(qū)的地形及地質(zhì)結(jié)構(gòu)都有很大的差異，有高山、有平原、有沿海海域等，在進行項目施工的時候也有不同的標準及內(nèi)容，是要根據(jù)工程的實際情況進行判定，所以進行地基與基礎(chǔ)的檢測是一項必要的工作，可以把控整個項目的質(zhì)量。目前地基與基礎(chǔ)檢測服務(wù)要檢測的樣品有泥漿、復合地基、基坑、錨索等多個內(nèi)容，參照不同的標準進行檢測，給出合理化的意見。

山東建筑工程檢測，中鋼國檢會定期的輸送有潛力的員工參加一些行業(yè)論壇或者是峰會，讓他們多行業(yè)的大佬及高端技術(shù)人員深入的談?wù)?，從中可以吸收新鮮的知識點及全新的理念，學習到的新的概念就可以運用到日常的工作中，經(jīng)過不斷的學習及培訓提升自己的專業(yè)技能，讓客戶感受到我們的技術(shù)實力。不斷的成長進步是我們對員工不變的追求，只有不斷的成長才不會被時代拋棄。

檢驗人員的檢測能力及水平，對檢測質(zhì)量有很大的影響，所以要不斷的提升他們的技術(shù)水平，進行有組織有計劃的管理，用科學的手段來管理這些人才，有些機構(gòu)就是疏于管理，造成了虛假檢驗行為或者檢驗行為無詳細記錄，無法進行追溯。我們檢測中心的多個檢測人員都是有高學歷水平，有很強的主體責任意識，可以為自己做出的檢測報告負責任。

中秋佳節(jié)公司的多個部門及崗位都按照國家規(guī)定的時間放假，享受了一家人團聚的時刻，但是還是有這么一批默默奉獻的員工堅守在崗位上，他們就是我們質(zhì)量檢測部門，他們放棄了與家人團隊的機會，在各個檢測項目上揮灑汗水，保證整個項目能夠按時保質(zhì)的檢測完畢，公司為了彌補他們的付出，中秋福利雙倍發(fā)放并且加班的當天的工資按照3倍結(jié)算。

10月14日，標準創(chuàng)新管理司發(fā)布了關(guān)于2020年度中國保準創(chuàng)新貢獻獎項授獎的決定，該決定中提出獎項要由各個地方進行申報、專家評審、結(jié)果公示，三個評審的環(huán)節(jié)之后評定出的60個多個標準項目獎，頒發(fā)的獎項有優(yōu)秀青年獎、突出貢獻獎、組織獎等多個獎項，通過本次獎項的頒發(fā)讓多個企業(yè)堅持標準化改革及構(gòu)建標準化體系，推動社會經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展，山東建筑工程檢測。

高強度螺栓一般都是用在鐵路、橋梁、高壓設(shè)備等一些大型的工程或者設(shè)備上，這就對螺栓的質(zhì)量要求比較高了，因為些設(shè)備或者工程不讓重復使用螺栓，所以在安裝的時候一定要先進行檢測并且檢測合格之后才允許使用，這對我們的檢驗技術(shù)有很高的要求，經(jīng)常做的檢測項目有：螺母、螺栓的機械性能檢測、螺栓的連接副及材料成分分析、性能等級評定。

為了不斷的提升我們 技術(shù)人員的檢測質(zhì)量，中鋼國檢中心建立了一套屬于自己的企業(yè)標準體系，這個體系包含了工作標準及管理標準，并且這個體系會每年進行變革的，會根據(jù)企業(yè)發(fā)展的規(guī)劃及布局進行不斷的優(yōu)化，來保證我們內(nèi)部員工標準化的工作流程，這在檢測行業(yè)沒有企業(yè)這樣做，這樣的管理方式也得到的當?shù)卣目隙?，山東建筑工程檢測。

在進行304/316不銹鋼材質(zhì)質(zhì)檢的時候，如果按照不同的標準來進行檢測的時候，對各個金屬的含量要求也不一樣，所以要根據(jù)每個客戶對這些不銹鋼材質(zhì)參照的標準進行對應(yīng)的檢測。中鋼國檢作為一家專業(yè)的檢測機構(gòu)，是國家首個認定的金屬制品質(zhì)量監(jiān)督中心，我們有豐富的檢測經(jīng)驗，檢測工程師會根據(jù)實際的項目情況進行區(qū)別對待。